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III Edition Leadership Journey towards Sustainability

Final_Spring2015Hace un poco más de 1 año que nuestra vocación por la transformación hacia la sostenibilidad nos ha llevado a dar clases en un programa de Study abroad de la Universidad de Pompeu Fabra de Barcelona. Son programas para estudiantes con carreras muy diversas que provienen, sobre todo, de Norte América aunque tuvimos algunos de India y China. Se trata de un curso de 45h durante 3 meses para pocos estudiantes, es decir, el foro ideal para experimentar una docencia innovadora. El año pasado empezamos con un grupo muy reducido y justo ahora se acaba nuestra tercera edición con casi 20 estudiantes. El éxito de este curso nos anima a seguir avanzando y explorando nuevas formas de aprender a desaprender y generar el cambio. Esta experiencia docente me ha llevado a unas reflexiones y aquí están.

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¿Como un proceso de innovación contribuye a responder a los retos de la gestión del agua?

30_Gota2El tema de la gestión del agua es muy amplio y complejo, sin embargo, nos hemos lanzado hace 2 años en responder en una convocatoria de la Eurorégion que reúne 4 regiones del mediterráneo: Midi-Pyrénées, Languedoc Roussillon, Baleares y por su puesto Cataluña. Con 1 partner en cada región, hemos planteado el siguiente reto: ¿Cómo podemos crear y sostener un entorno de colaboración sostenible, inclusivo y de alto rendimiento al servicio de los actores territoriales? Con esta misión, hemos diseñado todo un proceso que culmina no con 1 sino 3 encuentros seguidos para crear alianzas inéditas y necesarias  para acelerar las estrategias y acciones de los actores territoriales. Según Henry Mintzberg(1) (…)

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Del laboratorio al prototipo, seguimos con 3 nuevos Círculos

Participantes7.02.14El próximo Viernes 4 de abril 2014, en continuación con el encuentro del pasado 7 de febrero, lanzaremos un serie de 3 encuentros llamados “Los Círculos de innovación”.

Estos círculos tienen como intención de acompañar a los actores del cambio organizacional hacia la sostenibilidad en sus retos. Personas de RRHH, RSE, Sostenibilidad y otras funciones directamente relacionadas con los proyectos de innovación de la organización.

Se trata  de 4h fuera de la organización para la organización, solo para personas trabajando en organizaciones. Cada primer viernes de cada mes, diseñamos un proceso colaborativo temático para 10 participantes. La temática elegida del próximo circulo: People Engagement: ¿Cómo hacer crecer las sinergias en mi organización?

Que paso y que hemos aprendido durante nuestro laboratorio del 7 de febrero?  En que consiste los círculos y como puedo participar? Ver nuestra cosecha…

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Liderar la innovación con estrategias hacia la sostenibilidad – 7 de Febrero en Barcelona

ELE-7Febrero2014-BarcelonaEl próximo Viernes 7 de Febrero 2014, organizaremos – Liderar la innovación con estrategias hacia la sostenibilidad – un programa de un medio día en Barcelona. Esta jornada entra dentro un serie de sesiones de nuestro programa de ELE – Executive Learning Experience – en el cual exploramos el marco de The Natural Step.

Este día, esperamos unos 10 participantes con quien compartiremos experiencias sobre sostenibilidad, procesos de innovación así que modelos de gobernanza que empiezan a implementarse en unas organizaciones pioneras. Os invitamos ahora a descubrir el programa más detallado y a continuación, actualizaremos en nuestro blog nuestras conclusiones del encuentro.

 

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